組織設計 イントレプレナーの燃え尽き条件——構造的孤立とストレス曝露の力学 Maslach の燃え尽き症候群モデルと Hobfoll の資源保存理論で解明する、社内起業家特有のバーンアウト発生メカニズム。孤独論・報酬論と異なる構造的分析。 2026年5月2日